SIerである私たちのエンジニア職として、神奈川で働いていただきます。技術職のため営業要素はありません（プロジェクトリーダーやマネージャークラスになると、営業部と協力し、現場で案件受注に向けた活動をしていただきます）。 【1年目からのキャリア】 1〜2年目はプログラム作成や動作確認試験の基礎を担当。3年目でプロジェクトリーダーの補佐をしながら設計業務も担当し、5年目でプロジェクトサブリーダー、10年目でプロジェクトリーダーとなり役職も務めます。年数で判断するより個人の資質や適性、現場評価により判断します。 【働き方】 土日休みで、祝日はみなし出勤（特別に業務がない限りお休み）。他の休日も合わせて年間123日、有給の取得率は65%です。長期休暇は年2回、夏季休暇と年末年始休暇があります。 【配属について】 採用時に選択いただいた勤務地に100%配属されます。転勤はありません。 【研修】 内定後研修は内定式後から入社前まで、簡単なプログラミングができる程度を目指して月1回ほど課題を提出していただきます。新人研修は入社後2ヶ月で、ビジネスマナーと技術研修（現場社員がトレーナーとなり、実作業に沿った内容）。ジョブ配属後はOJT研修で、現場の開発に必要な知識や技術を直接お教えします。 【年収の目安】 平均年収は20代後半で460万円、30代前半で500万円、30代後半で600万円。 最高額は20代後半で500万円、30代前半で600万円、30代後半で700万円です。 【福利厚生】 家族手当、資格手当（情報処理試験の基本情報技術者以上。難易度により支給額アップ）、総合福利サービス（施設等の利用割引）、お悩み相談窓口（匿名可）、定期健康診断、インフルエンザ予防接種代の全額補助、設置型社食サービス。